ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ  2ο

Tην Παρασκευή ( 25/1/13)  στο 6^ο   Δημοτικό Σχολείο Ηλιούπολης, στις 8.00 μ.μ.,  θα γίνει η προβολή της ταινίας « ΤΟ ΚΥΜΑ ».

Το  Δ.Σ.

Προς: Τα μέλη του Συλλόγου, ΔΟΕ, Συλλόγους Εκπ/κών  Π.Ε.,  Αιρετούς Α΄   ΠΥΣΠΕ Αθήνας, Αιρετούς ΑΠΥΣΠΕ Αττικής, Αιρετούς ΚΥΣΠΕ, Α’ ΑΠΥΣΠΕ, συμβούλους σχολικής και προσχολικής αγωγής της περιοχής μας

Θέμα :  Άδειες, ιατροφαρμακευτική περίθαλψη και αναγνώριση της

    προϋπηρεσίας των αναπληρωτών εκπαιδευτικών

 Με την εγκύκλιο 155734/Δ1 10-12-2012 του Υπουργείου Παιδείας καθορίστηκε το πλαίσιο αναρρωτικών αδειών των αναπληρωτών εκπαιδευτικών και των αδειών λόγω επιπλοκών κύησης (επαπειλούμενη κύηση), ειδικότερα αν και πότε αυτές αναγνωρίζονται ως χρόνος πραγματικής διδακτικής υπηρεσίας από το σχολικό έτος 2012-13 και εφεξής.

Στην 3η παράγραφο της εγκυκλίου λέει ότι οι αναπληρωτές «…δικαιούνται πάντοτε αδείας, διάρκειας όχι μεγαλύτερης του μισού μήνα συνολικά…«.

Η διάταξη αυτή μπήκε και στη «ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΑΝΑΠΛΗΡΩΤΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΥ» που υπογράφουν οι αναπληρωτές όπου συγκεκριμένα λέει «Δεν αναγνωρίζεται ως χρόνος πραγματικής υπηρεσίας το υπερβάλλον των 15 ημερών διάστημα αναρρωτικής άδειας, σε εφαρμογή των διατάξεων των άρθρων 657 και 658 του Αστικού Κώδικα, περί χρονικού διαστήματος αξίωσης καταβολής μισθού σε περίπτωση αναρρωτικής άδειας, και του αριθμ. 1470/22/08/2008 γνωμοδοτικού εγγράφου του Γραφείου του Νομικού Συμβούλου του Υ.ΠΑΙ.Θ.Π.Α., περί αδειών εκπ/κών ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου«.

Επιπλέον στην τέταρτη παράγραφο της εγκυκλίου λέει ότι «οι ίδιοι εκπαιδευτικοί (οι αναπληρωτές) μετά τη συμπλήρωση… μισού μήνα, με αποδοχές, απολύονται εφόσον ήθελε κριθεί ότι η περαιτέρω απουσία τους συνιστά σπουδαίο λόγο, που, κατά τις διατάξεις της εργατικής νομοθεσίας, δικαιολογεί καταγγελία σύμβασης εργασίας ιδιωτικού δικαίου…»!

Δηλαδή, ούτε λίγο ούτε πολύ, οι αναπληρωτές, όταν αρρωσταίνουν πάνω από 15 μέρες, θα τιμωρούνται, όχι μόνο με μη αναγνώριση της προϋπηρεσίας τους και παρακράτηση μισθού, αλλά και με απόλυση!

Επίσης, σύμφωνα με την ίδια εγκύκλιο, για τις  γυναίκες εκπαιδευτικούς που παρουσιάζουν επιπλοκές στην κύηση (επαπειλούμενη εγκυμοσύνη) και απουσιάζουν από την εργασία τους για περισσότερες από 15 ημέρες δεν θα αναγνωρίζεται ως χρόνος πραγματικής προϋπηρεσία το υπερβάλλον των 15 ημερών διάστημα αναρρωτικής άδειας !

Τα μέτρα αυτά είναι βαθιά αντεργατικά αλλά και απάνθρωπα και θίγουν χιλιάδες συμβασιούχους εκπαιδευτικούς και έγκυες εκπαιδευτικούς. Θα οδηγούν σε απολύσεις κατά τη διάρκεια της σχολικής χρονιάς με ό, τι αυτό συνεπάγεται για τους εκπαιδευτικούς αυτούς.

Ταυτόχρονα οι γυναίκες εκπαιδευτικοί θα φοβούνται να μείνουν έγκυες γιατί σε περίπτωση επαπειλούμενης εγκυμοσύνης θα χάνουν την προϋπηρεσία τους!

Απαιτούμε:

• Να αποσυρθεί η παραπάνω απάνθρωπη διάταξη ώστε να εξασφαλιστεί και στους αναπληρωτές το δικαίωμα να παίρνουν όση άδεια χρειαστεί για να αναρρώσουν, χωρίς κίνδυνο να χάσουν τη δουλειά τους και χωρίς να τους αφαιρείται η προϋπηρεσία τους.
• Να έχουν πλήρη ιατροφαρμακευτική περίθαλψη όλοι οι συμβασιούχοι εκπαιδευτικοί (αναπληρωτές, ωρομίσθιοι, με μπλοκάκι…) από την πρώτη μέρα δουλειά τους και καθ” όλη τη διάρκεια τόσο της εργασίας τους όσο και της ανεργίας τους.
• Να αναγνωρίζεται ως συντάξιμος ο χρόνος ανεργίας των συμβασιούχων εκπαιδευτικών.

ΔΩΡΕΑΝ ΥΓΕΙΑ ΚΑΙ ΠΕΡΙΘΑΛΨΗ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ

ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΕ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ – ΚΑΛΥΨΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΑΝΑΓΚΩΝ ΜΑΣ

Το  Δ.Σ. σας εύχεται δημιουργική και αγωνιστική χρονιά. Με υγεία και δύναμη.

ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΟ  1

1. Η Παιδαγωγική ομάδα ξεκινά τις συναντήσεις της για το νέο έτος την Τρίτη 15/1 στις 6.30 μ.μ. στα γραφεία του συλλόγου (2^ο δημοτικό , είσοδος από Ακομινάτου).

Παρακαλούνται οι συνάδελφοι να συμπληρώσουν το ερωτηματολόγιο που έχει σταλεί στα σχολεία .

2. 5^ο – 20^ο Δημοτικά και 5^ο – 16^ο  νηπιαγωγεία         Για την καλύτερη επαφή και συνεργασία των μελών του Δ.Σ με τους συναδέλφους ορίσαμε συνάντηση την Πέμπτη  17/1/2013  στις  1.15 μ.μ. το  μεσημέρι  στο  5^ο Δημοτικό.

Καλούνται οι εκπαιδευτικοί των 5 και 20 Δ. Σχολείων καθώς και οι νηπιαγωγοί των 5 και 16 νηπιαγωγείων, παρά τις δυσκολίες και την έλλειψη χρόνου, να ανταποκριθούν στη συνάντηση. Ζητάμε επίσης από όλους τους συναδέλφους να εκφράσουν τις απόψεις τους για την πορεία του συνδικαλιστικού κινήματος και τις μορφές  αντίστασης στα βάρβαρα μέτρα.

3. Ενημερώνουμε τους συναδέλφους ότι δεν έχει ψηφιστεί μέχρι σήμερα κάποια τροποποίηση για το ωράριο των Νηπιαγωγών. (Μαζί με αυτό το ενημερωτικό στέλνουμε στα email των σχολείων , για πιο ολοκληρωμένη πληροφόρηση των συναδέλφων, και  έγγραφο της ΔΟΕ για τα εργασιακά δικαιώματα των εκπαιδευτικών Π.Ε.).

Καλούμε τους συναδέλφους να υπερασπιστούν το ισχύον ωράριο.

4. Για καλύτερη και πληρέστερη ενημέρωση, παρακαλούμε τους συναδέλφους να μας δώσουν το email τους, γνωστοποιώντας το στο email του συλλόγου.

5. Σας υπενθυμίζουμε ότι η συνδρομή και φέτος είναι 30 ευρώ για τους μόνιμους και αναπληρωτές πλήρους ωραρίου, 10ευρώ για ωρομίσθιους ΕΣΠΑ κλπ. Όσοι δυσκολεύονται μπορούν να πληρώσουν σε 2 δόσεις (15+15).

Οι τακτικές συνεδριάσεις του Δ.Σ. του συλλόγου μας θα γίνονται κάθε πρώτη Τετάρτη του μήνα στις 7.00 μ.μ. στα γραφεία του συλλόγου (2^ο δημοτικό , είσοδος από Ακομινάτου). Οι συνεδριάσεις είναι ανοιχτές για τους συναδέλφους.